Italia Lavoro, per conto del Ministero del Lavoro, della Salute e delle Politiche Sociali, gestisce progetti finalizzati a promuovere, individuare e sostenere forme di stabilizzazione occupazionale delle fasce deboli del mercato del lavoro e lo sviluppo dei servizi per le imprese e per i cittadini.

Le aree di intervento in cui si realizzano i progetti sono:

Modelli innovativi e Borsa del lavoro

Italia Lavoro gestisce per conto del Ministero numerosi progetti di assistenza tecnica che convergono sugli obiettivi di favorire l’incontro tra domanda e offerta e di rendere più aperto ed efficiente il mercato del lavoro: sperimenta e trasferisce conoscenze, metodologie e modelli di servizio innovativi per migliorare le politiche attive per l'occupazione; fornisce supporto allo sviluppo della Borsa Continua Nazionale del Lavoro e dei servizi per gli intermediari pubblici e privati; promuove la rete nazionale di sostegno alla mobilità territoriale.

Più occupazione di qualità

I progetti rivolti ai lavoratori delle aziende in crisi agiscono sul bacino dei disoccupati percettori di sussidi per ridurne il numero con interventi volti a reinserirli nel mercato del lavoro. Questo obiettivo viene perseguito con il trasferimento di metodologie innovative a operatori pubblici e privati per ricollocare lavoratori svantaggiati (donne, over 45, disoccupati di lunga durata), promuovendo la creazione d'imprese e monitorando gli ammortizzatori sociali.

Investire sulla qualità delle competenze e sulla formazione

Con l’accordo del Ministero dell’istruzione, si vogliono potenziare e valorizzare le attività di formazione on the job, coinvolgendo le aziende nell’individuazione e nell'acquisizione delle competenze più richieste dal mercato e sostenendo la realizzazione di stage nel Nord dedicati in particolare ai giovani del Sud. Uno specifico programma tende a valorizzare il capitale intellettuale dei giovani laureati, incentivando l’uso dei tirocini e gli spinn-off aziendali. Il Sistema permanente di formazione offre agli operatori strumenti e moduli di
e-learning, per condividere e sviluppare conoscenze e competenze attraverso un modello innovativo.

I piani di formazione dedicati alle aziende in crisi sono finalizzati allo sviluppo dell'adattabilità dei lavoratori mediante la riqualificazione e la crescita professionale individuale.

La gestione dei flussi migratori e la cooperazione internazionale

Italia Lavoro è impegnata a promuovere la costruzione di una rete di servizi che consenta alle imprese di selezionare stranieri disponibili a lavorare in Italia, che realizzi gli interventi formativi all'estero e che migliori l'accoglienza degli immigrati. Sarà realizzato, a questo fine, un collegamento tra i servizi informativi di gestione dei flussi migratori e la Borsa del lavoro per costruire un sistema unitario. Un impegno particolare è previsto nell’assistenza tecnica ad altri paesi per potenziare l’offerta di politiche attive per il lavoro e per trasferire buone prassi sullo sviluppo economico locale.

Uno strumento in più per l'occupazione e l'inclusione

I programmi e i progetti tendono a promuovere tutte le attività volte alla valorizzazione delle capacità delle persone svantaggiate e, in particolare, dei disabili, per renderli il più possibile autosufficienti. I principali progetti sull’inclusione sociale sperimentano l’utilizzo della classificazione ICF - la metodologia dell’Organizzazione Mondiale della Sanità (OMS) per descrivere e misurare la salute e la disabilità delle persone - e le nuove opportunità previste dalla riforma Biagi, in particolare dall'art.14, per favorire l'inserimento lavorativo delle persone svantaggiate e disabili.